Kunde: Bahn AG

Teilnehmer: 120 Führungskräfte

Anlass: Führungskräfte-Meeting

Briefing . 120 Führungskräfte der Bahn nehmen jährlich am Führungskräfte-Meeting teil. Innerhalb einer Tagung werden die Ziele für das kommende Jahr festgesteckt und des Weiteren mit teambildenden Maßnahmen verbunden. Eine Abendveranstaltung mit gutem Essen und Musik beschließt den Tag. Altersgruppe von ca. 30 bis 60 Jahren.

Themenschwerpunkt: Zielgerichtet und gemeinsam nach vorne gehen. 

Umsetzung . Unter dem von B.EFFECTIVE entwickelten Motto „Treffsicher zum Erfolg“ starten die Führungskräfte der Bahn AG in einen aufregenden Tag. Treffsicherheit symbolisiert Selbstbewusstsein. Wir möchten den Teilnehmern vermitteln, dass sie die Mittel zum Erfolg in ihrer Hand halten und das Aufgaben mit der richtigen Strategie und ihrem Team „spielend“ umgesetzt werden können.

Nach einem an das Motto angelehnten Tagungungsteil, startet B.EFFECTIVE mit den Teilnehmern in ein mehrstündiges Teambuilding-Event. Hier werden die Schwerpunkte des Meetings im Rahmen eines Fecht-Events plastisch aufgegriffen.

Mut, Entschlossenheit, Strategie, Power und das Gespür für den richtigen Moment zum Angriff – die Berufswelt und Fechten haben viel gemeinsam. Zunächst erlernen die 120 Teilnehmer unter Anleitung international anerkannter Fechttrainer das Reglement und werden in die Waffen, die Fechtkleidung, die Elektronik und in den Wettkampfmodus eingewiesen. Schnell beherrschen die Teilnehmer Aktionen wie „Angriff“, „Verteidigung“ und „Ausfallschritt“. 

In Gruppen aufgeteilt startet dann das elektronische Fechten. Die Teilnehmer müssen als Team agieren. Disziplin, Taktik und Einsatzbereitschaft bis hin zur Psychologie im Wettkampf spielen hier wie in der Berufswelt eine große Rolle. Flexibilität, Belastbarkeit, Präzision, Nervenstärke und das richtige Timing zum Sieg sind nur einige Beispiele dafür, wie trefflich sich praktische Erkenntnisse des Fechtsports auf den Arbeitsalltag der Führungskräfte übertragen lassen.

„Einer für alle – alle für einen“ - ein Gefühl, dass für alle Teilnehmer am Veranstaltungstag entstanden ist und sich in der zukünftigen Zusammenarbeit im Team fortsetzen und weiterentwickeln wird.

Bei einer Abendveranstaltung mit leckerem Essen und Musik lassen die Teilnehmer den Tag noch einmal Revue passieren. Das Resümee: Ein außergewöhnliches Teamevent, welches auch den letzten Skeptiker nach spätestens 10 Minuten begeistern konnte. 

Mit neuer Begeisterung im und für sein Team können sich die Führungskräfte der Bahn AG neuen Herausforderungen stellen. 

Zur Bahn AG . Mit rund 230.000 Mitarbeitern ist der DB-Konzern einer der größten Arbeitgeber in Deutschland. 1994 privatisiert, ist er inzwischen zu einem führenden internationalen Transport- und Logistikdienstleister geworden.